高台县总工会立足工会职能定位，充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，聚焦农民工群体服务保障，统筹盘活内部工作资源，创新服务方式、拓展服务场景，持续面向农民工群体开展各类服务活动，推动工会服务下沉一线、直达基层。
拓宽就业渠道，强化产业赋能｡聚焦农民工就业增收，积极开展“春风送岗”就业帮扶，采取线上线下同步发力，累计开展直播带岗6场，搭建用工供需对接平台，精准推送岗位信息，助力农民工就近就业､拓宽务工增收渠道｡精准对接工程建设､电商直播､特色种养殖､卫生健康等重点产业链，坚持以赛促学､以赛促训､以赛促创，举办县级示范性技能竞赛6场次，带动基层工会开展岗位练兵､技能比武86场次，覆盖职工近万人次｡ 持续打造劳模直播助农助企品牌，组织开展劳模助企行6场次，组织劳模走进车间､田间开展调研帮扶､直播推介，助力经营主体拓宽产品销路､提升联农带农效益，以产业振兴 带动农民工稳岗增收｡
深化普法体检，筑牢源头防线。深入开展“尊法守法・携手筑梦”公益法律服务，组织工会志愿者、签约律师走进企业、工地一线，通过以案释法、现场咨询、发放宣传材料等方式，普及劳动保障相关法律法规，累计覆盖职工群众1000余人次，发放宣传资料1500余份，引导企业依法规范用工，帮助农民工提升依法维权意识。联合签约律师开展企业法治体检和用工风险排查，聚焦合同签订等重点领域开展专项排查。截至目前，专项行动累计覆盖企业29家，精准排查法律风险隐患8 处，出具《法治体检报告》29份，提出针对性整改建议6条，帮助企业挽回经济损失0.7万元。持续推动集体协商提质增效，推动56家企业签订集体合同，覆盖职工7000多人，将工资发放、劳动保护等农民工关切内容纳入合同，夯实源头治理基础。
畅通维权渠道，兜牢薪酬底线。深化“工会 ＋ N”五方联动机制，建立劳动争议多元化解制度机制，加强沟通、强化合力，凝聚多方力量破解维权难题，形成上下贯通、左右协同的维权工作格局。充分发挥12351职工维权热线作用，持续深化诉调对接，高效处置劳资纠纷。工会干部每月在综治中心轮班值守，落实信访接访坐班制度，劳资纠纷案件由工会联合公益调解员共同参与调处，实现线索共享、案件联办、结果互认，推动劳动争议“一站式受理、全流程调处”。今年以来，协同化解工资纠纷3起，为农民工追回欠薪11400余元，坚持抓早抓小、源头化解，切实维护农民工合法权益，确保职工诉求件件有回音、事事有着落。
做实暖心服务，丰富精神文化生活。常态化入户走访困难农民工家庭，宣讲帮扶政策、送上慰问物资，用心传递工会“娘家人”的温暖。结合农民丰收节举办农民工集中慰问活动，开设非遗手工体验，让农民工近距离感受本土非遗文化。走进农民工集中的企业、工地，开展义诊、爱心理发等便民志愿活动，把贴心服务送到农民工身边。依托工人文化宫开办职工夜校，开设国风古典舞、瑜伽、漆扇、掐丝珐琅等特色课程；策划“红五月”系列活动，通过文艺汇演、趣味赛事、职工联谊等形式，让农民工敞开心扉，在互动交流中拉近彼此距离，凝聚奋进力量。整合工会驿站、职工书屋、劳动文化公园等阵地，打造“15 分钟职工服务圈”，驿站实行“一月一主题”暖心活动，常态化开展微心愿兑现、手工体验等活动，一系列服务不断充实农民工精神文化生活，切实提升广大农民工的归属感与幸福感。
一桩桩实事、一项项举措，成为工会用心用情服务农民工的生动注脚。高台县总工会坚持就业帮扶、普法维权、暖心服务同向发力，以扎实举措回应农民工急难愁盼，推动服务保障工作走深走实，让贴心服务下沉一线、直达基层，让劳动维权更及时、就业增收更有奔头、精神生活更加充盈。一系列服务不断充实农民工的获得感、幸福感、安全感，营造出劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的良好氛围，凝聚起构建和谐稳定劳动关系的强大合力。
